Team

メンバー

多様な経験とスキルを持つプロフェッショナルが集まり、AIの力でキャリアの未来を創っています。

Leadership

経営陣

代表取締役CEO

1994年、大阪生まれ。12歳よりプログラミングに触れ、有名私立高校に入学するも17歳で中退。翌月には単身上京し、オープンソース系の開発会社にてシステムエンジニアとしてのキャリアをスタートさせる。

18歳でフリーランスとして独立。ベンチャーから大企業まで幅広くシステム開発を支援する傍ら、プログラミングスパルタキャンプを主宰。

その後、株式会社VERTEX Technologies CEOとして本格展開する。美容・飲食・SNS事業など多岐にわたる事業を展開。

昨今AIの急速な進化を背景に、日本の仕組みを根本から変え新たな常識を生み出すべく、neotalent株式会社を設立。現在、代表取締役を務める。

取締役COO

大学卒業後、大手人材紹介会社にて営業・経営企画を経験後、VERTEX Technologiesに入社しCEO柏木と出会う。事業責任者・採用責任者として従事。

DMM.comのCOO室では経営企画・社内コンサルティングに携わり、DMM TVの新規事業開発PMOやM&A PMIプロジェクトにて組織統合を推進。

BizReachの社長室では、Bizreach Consultingの立ち上げを主導し、組織人事・戦略領域のコンサルティングサービスをプリンシパルコンサルタントとして従事。60名規模拡大に寄与。

柏木と再会を果たし、neotalent株式会社の取締役COOに就任。

Culture

Neotalentでは、テクノロジーへの探求心と社会課題の解決への情熱を大切にしています。フラットな組織文化の中で、一人ひとりが主体性を持って挑戦し、スピード感を持ってプロダクトを進化させ続けています。

挑戦を恐れない — 失敗から学び、常に前進する

ユーザーファースト — すべての判断基準はユーザー体験

透明性とオープンネス — 情報をオープンにし、信頼を築く

多様性の尊重 — 異なる視点が最良のプロダクトを生む

Neotalentでは、ミッションに共感し、挑戦を楽しめる仲間を募集しています。